一,、畢業(yè)生規(guī)模和結(jié)構(gòu)
（一）畢業(yè)生總體規(guī)模
2024屆畢業(yè)生共計10782人,，分布在24個學院（部）和1個重點實驗室下的177個專業(yè),。本科生畢業(yè)8419人（含結(jié)業(yè)生13人），占比78.08%,；碩士研究生畢業(yè)2303人（含結(jié)業(yè)生7人）,，占比21.36%；博士研究生畢業(yè)53人,，占比0.49%（呈現(xiàn)的比率數(shù)據(jù)均是計算結(jié)果保留 2 位小數(shù)的數(shù)值,，因此比率合計有時會存在微小的誤差，不正好等于 100.00%,，特此說明）,。
（二）畢業(yè)生結(jié)構(gòu)分布
2024屆畢業(yè)生中，普通師范類畢業(yè)生2684人,，占比24.89%,；非師范類畢業(yè)生7772人，占比72.08%,；公費師范生共有326人,，占比為3.02%。
從性別結(jié)構(gòu)看,，男生3298人,，占比30.59%；女生7484人,，占比69.41%,。
從民族分布看，畢業(yè)生分布于22個民族,，以漢族為主,，占比96.99%。少數(shù)民族畢業(yè)生人數(shù)排在前五位有：回族占比1.51%,，維吾爾族占比0.32%,，滿族占比0.31%，蒙古族占比0.28%,，壯族占比0.15%,。（詳細數(shù)據(jù)見河南師范大學2024屆畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報告）。
從生源地結(jié)構(gòu)來看,，畢業(yè)生來源于31個?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）,，以河南省居多（8415人）,，占比78.05%；省外生源共2367人,，占比21.95%,。河南省內(nèi)生源人數(shù)排名前五位的地市分別為：南陽市926人，占比11.00%,；新鄉(xiāng)市896人,，占比10.65%；鄭州市801人,，占比9.52%,；周口市732人，占比8.70%,；駐馬店市616人,，占比7.32%。（詳細數(shù)據(jù)見河南師范大學2024屆畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報告）,。
二,、畢業(yè)生去向落實率
截至2024年12月31日,，2024屆畢業(yè)生的總體畢業(yè)去向落實率為83.31%。其中本科生為82.00%,；研究生（含博士,、碩士）為87.94%。本科生深造率（含出國（出境））30.06%,；研究生深造率（含出國（出境））7.74%,。
三、就業(yè)流向
對2024屆調(diào)查畢業(yè)生的就業(yè)流向進行統(tǒng)計,，比例前三位為：升學率為37.55%,，勞動合同就業(yè)率為23.91%，簽就業(yè)協(xié)議形式就業(yè)11.51%（從2024年起,，就業(yè)質(zhì)量調(diào)查樣本取樣時間為截至當年8月31日）,。
對2024屆畢業(yè)生未就業(yè)畢業(yè)生進行調(diào)查，“擬參加公招考試”的畢業(yè)生占比最高,，占比33.50%,；其次是“求職中”占比25.59%；再次是“不就業(yè)擬升學”占比24.07%,?！皶翰痪蜆I(yè)”占比13.13%，“簽約中”占比1.01%,，“擬創(chuàng)業(yè)”占比0.67%,，“擬出國出境”占比0.17%。
（一）就業(yè)地區(qū)分布
統(tǒng)計2024屆調(diào)查畢業(yè)生的就業(yè)地區(qū)分布,，目前已落實的工作地域大部分集中在河南省,，占比70.44%。就業(yè)單位在本省的畢業(yè)生主要集中在鄭州市,、新鄉(xiāng)市,、南陽市、洛陽市和周口市,，占比分別為23.94%,、20.81%、9.81%,、6.35%,、洛陽市4.65%。
省外就業(yè)前五名的地區(qū)為：廣東?。?/span>3.81%）,、江蘇省（3.22%）、浙江?。?.04%）,、北京市（2.74%）和山東省（2.62%）,。
（二）就業(yè)行業(yè)分布情況
統(tǒng)計2024屆調(diào)查畢業(yè)生就業(yè)行業(yè)分布,，排在前三位的分別是：“教育業(yè)”占比60.01%,；“信息傳輸,、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)”占比6.44%?！肮补芾?、社會保障和社會組織”占比5.96%；
（三）就業(yè)職業(yè)分布情況
統(tǒng)計調(diào)查2024屆畢業(yè)生就業(yè)職業(yè)分布,，排在前三位的分別是：“教學人員”,，占調(diào)查畢業(yè)生的54.53%；“其他人員”12.51%,；“工程技術(shù)人員”5.78%,。
（四）就業(yè)單位性質(zhì)分布情況
統(tǒng)計2024屆畢業(yè)生最主要就業(yè)單位性質(zhì)排名前三位的分別是“中初教育單位”，占調(diào)查畢業(yè)生的36.71%,；“其他企業(yè)（含民營企業(yè)等）”20.02%,，“高等教育單位”11.03%。
（五）就業(yè)規(guī)模
在調(diào)查中,，到“小微企業(yè)”就業(yè)的共占2024屆調(diào)查畢業(yè)生的40.44%,，到“中型企業(yè)”就業(yè)24.00%；共計有64.44%的畢業(yè)生到“中小微企業(yè)”就業(yè),。到“其他大型企業(yè)”15.56%,，“世界500強企業(yè)”15.11%，“未列入世界500強的中國500強企業(yè)”4.89%,。
四,、就業(yè)質(zhì)量分析
（一）崗位適應周期
2024屆調(diào)查畢業(yè)生總體在半年內(nèi)能適應工作崗位占比92.31%，總體適應度較高,，據(jù)調(diào)查反饋,，38.74%的畢業(yè)生能在1個月內(nèi)適應工作崗位，25.15%的畢業(yè)生能在2個月內(nèi)適應工作崗位,，24.73%的畢業(yè)生能在3個月內(nèi)適應工作崗位,。
（二）專業(yè)相關(guān)度分析
據(jù)2024屆調(diào)查畢業(yè)生反饋，目前工作與自身專業(yè)相關(guān)度較高,，占調(diào)查總?cè)藬?shù)的86.42%,。畢業(yè)生就業(yè)崗位工作與所學專業(yè)整體較對口。
（三）工作勝任情況分析
據(jù)2024屆調(diào)查畢業(yè)生反饋，總體勝任情況良好,，共有97.91%的畢業(yè)生表示基本能夠勝任目前工作,。僅有1.67%和0.42%的畢業(yè)生認為目前“比較不勝任”和“完全不勝任”當前工作?？梢?，學校畢業(yè)生工作能力較強，能夠較好地勝任崗位工作任務(wù),。
（四）工作穩(wěn)定度分析
據(jù)2024屆調(diào)查畢業(yè)生反饋,，更換工作的頻率不高，總體工作穩(wěn)定性高,。88.86%已就業(yè)的畢業(yè)生更換工作的次數(shù)為“0 次”,，離職率為 11.14%（其中，離職“1 次”8.10%,，“2 次”2.26%,，“3 次及以上”0.77%）。
（五）就業(yè)現(xiàn)狀滿意度分析
對2024屆畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀滿意度的調(diào)查顯示,，已就業(yè)畢業(yè)生總體的就業(yè)滿意度較高,，占比90.88%（包括很滿意、滿意和基本滿意）,。表示“不滿意”和“很不滿意”的分別占比7.51%和1.61%,。表明畢業(yè)生對就業(yè)的崗位和發(fā)展前景等方面比較認同，目前已落實的工作整體比較符合自身就業(yè)期望,。
五,、國內(nèi)升學
調(diào)查反饋的2024屆畢業(yè)生中共有1374名學生升學。在反饋的數(shù)據(jù)中,，畢業(yè)生具體升學的原因首要表現(xiàn)在“增加就業(yè)競爭力,，期待更好的職業(yè)發(fā)展”，所占比重為66.51%,；其次是“自身學術(shù)追求,，深化專業(yè)知識和能力”占比20.82%，第三位是“個人興趣與成長”,，占比8.47%,。
畢業(yè)生升學的主要去向，排在第一位的是“國家雙一流建設(shè)高?！?，所占比重為56.90%；其次是“其他本科院?！?5.40%,，到“河南省特色骨干大學及學科建設(shè)高校”和“國家（地方）科研院所”的分別占比13.88%和3.81%。
六,、出國出境
根據(jù)學校2024屆畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計結(jié)果,，全校整體出國出境率為1.72%。
（一）選擇出國出境原因
在調(diào)查反饋的數(shù)據(jù)中,，2024屆畢業(yè)生出國的首要原因為“拓寬國際視野”,，占比34.92%；其次為“提高專業(yè)水平”,，占比14.29%,；排在第三位的是“提升就業(yè)競爭力”，占比12.70%,。
（二）選擇出國出境的國家或地區(qū)
2024屆畢業(yè)生選擇地排名第一位的為“法國”,，占比31.75%,；排名第二位的是“其他發(fā)展中國家”,，各自占比19.05%；排名第三的為“英國”,，占比12.70%,。
