校內(nèi)各相關(guān)單位：
為加強青年教師隊伍建設(shè),，促進教師全面發(fā)展,，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，建設(shè)一支師德高尚,、業(yè)務(wù)精湛,、充滿活力與高水平大學(xué)建設(shè)相適應(yīng)的教師隊伍,。根據(jù)教育部辦公廳《關(guān)于啟動實施高等學(xué)校新入職教師國培示范性項目的通知》（教師廳函[2016]10號）文件精神和河南省教育廳有關(guān)新教師培訓(xùn)的工作安排，學(xué)校決定舉辦我校2017年新入職教師研習(xí)營?，F(xiàn)將研習(xí)營相關(guān)事項通知如下：
一,、目標(biāo)任務(wù)
安排新入職教師參加省教育廳組織的高校新入職教師國家級或省級示范性培訓(xùn)，以及我校組織的校情校史和規(guī)章制度培訓(xùn),，幫助新入職教師樹立正確的專業(yè)理念,，培養(yǎng)良好的師德修養(yǎng)、學(xué)術(shù)規(guī)范與心理素質(zhì),，掌握基本的教育教學(xué)技能,，提高教書育人能力,，培養(yǎng)新教師愛校榮校，熟悉規(guī)章制度,，提高辦事效率,，為今后的教師生涯奠定良好基礎(chǔ)。
二,、參加人員
2016年9月1日至2017年8月31日期間新入職教師,。
三、培訓(xùn)安排
培訓(xùn)分為兩個階段：
第一階段：參加我校組織的校情校史及規(guī)章制度培訓(xùn),，使新教師深入理解學(xué)校的歷史,、文化、辦學(xué)理念,，熟悉學(xué)校相關(guān)的文件和規(guī)章制度,。該階段需培訓(xùn)對象全部參加，時間及地點另行通知,。
第二階段：參加省教育廳組織的高校新入職教師國家級或省級示范性項目培訓(xùn),。該階段培訓(xùn)依托我校示范性培訓(xùn)基地組織實施，要求新進專任教師參加,，共20天,，全脫產(chǎn)培訓(xùn)，培訓(xùn)時間安排在10月至12月,，分六期進行,。
四、第二階段培訓(xùn)內(nèi)容方式
（一）培訓(xùn)內(nèi)容,。根據(jù)高校教學(xué)改革需要與初任教師崗位要求，培訓(xùn)內(nèi)容圍繞“專業(yè)理念與規(guī)范”,、“教學(xué)理論與技能”,、“信息技術(shù)與運用”等三個模塊進行設(shè)計，突出教育教學(xué)基本技能的實踐教學(xué),。
1.“專業(yè)理念與規(guī)范”模塊以高校教師師德修養(yǎng)和綜合素養(yǎng)養(yǎng)成為重點,，包括師德規(guī)范、教育政策與法規(guī),、高等教育發(fā)展趨勢,、教師職業(yè)生涯規(guī)劃等內(nèi)容。
2.“教學(xué)理論與技能”模塊以教育教學(xué)基本理論和基本技能學(xué)習(xí)為重點,，包括教學(xué)設(shè)計,、教學(xué)行為、教學(xué)評價,、教學(xué)反思與研究等內(nèi)容,。
3.“信息技術(shù)與運用”模塊以信息技術(shù)在教育教學(xué)中的應(yīng)用為重點,，包括最新信息化教學(xué)技術(shù)、信息化環(huán)境下的教學(xué)模式,、在線教學(xué)資源與學(xué)習(xí)工具的運用等內(nèi)容,。
（二）培訓(xùn)方式。采取“專題講授+實踐教學(xué)+返崗教研”相結(jié)合的混合型培訓(xùn)方式,，以專題講授為基礎(chǔ),、實踐教學(xué)為重點、返崗教研為延伸,。
1．專題講授從高校教師履行崗位職責(zé)所面臨的諸多現(xiàn)實問題出發(fā),，將專家講授與學(xué)員互動研討相結(jié)合。
2．實踐教學(xué)通過課堂觀摩,、教學(xué)基本技能訓(xùn)練（微格教學(xué)等）,、模擬教學(xué)、反思研討,、成果展示和教學(xué)技能考核等環(huán)節(jié),，幫助新入職教師踐行良好師德規(guī)范、掌握教育教學(xué)基本技能,。
3．返崗教研階段為6個月,。新入職教師所在單位為每位新入職教師配備一位教學(xué)經(jīng)驗豐富、具有副教授以上職稱的指導(dǎo)教師,，對其在教育教學(xué)方面提供針對性指導(dǎo)和過程性評價,。
（三）培訓(xùn)考核。參加新入職教師培訓(xùn)并經(jīng)考核合格的學(xué)員,，頒發(fā)《高等學(xué)校新入職教師培訓(xùn)合格證書》,。
五、組織實施
（一）高校新入職教師培訓(xùn),，是青年教師隊伍建設(shè)的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)和重要內(nèi)容,，是為教師更好地履行崗位職責(zé)而進行的繼續(xù)教育。各單位是新入職教師培訓(xùn)的責(zé)任主體,，要高度重視,，加強領(lǐng)導(dǎo)，做好動員,，制定有效措施,，確保新入職教師全部都能參加相應(yīng)的崗前培訓(xùn)。
（二）為確保新入職教師安心參加培訓(xùn),，培訓(xùn)期間,，請單位原則上不再安排新教師教學(xué)工作，同時保障新教師的工資、津貼等待遇不因參加培訓(xùn)受到影響,。新入職教師培訓(xùn)情況將作為學(xué)校后續(xù)教師隊伍建設(shè)項目支持的重要依據(jù),。
六、培訓(xùn)報名
（一）具有博士學(xué)位的新進專任教師,。該批人員參加培訓(xùn)安排情況見附件,，請各單位依據(jù)附件培訓(xùn)分組情況，及時通知到相關(guān)新入職教師,，提前準(zhǔn)備培訓(xùn)事宜,。
（二）具有碩士學(xué)位的新進教師。該批人員中若從事高校專任教師工作,，原則上需參加第二階段培訓(xùn),，并請各單位組織填報《河南師范大學(xué)新入職教師（具有碩士學(xué)位）參加第二階段培訓(xùn)匯總表》，于9月13日前,，報至人事處（教師發(fā)展中心）,，人事處根據(jù)學(xué)校培訓(xùn)工作整體安排，確定培訓(xùn)批次后通知各相關(guān)人員參加培訓(xùn),。
七,、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：人事處（教師發(fā)展中心）張利遠
聯(lián)系方式：3326203
人事處（教師發(fā)展中心）
2017年9月5日
附件：
