各教學,、科研單位：
為全面貫徹落實國家及省校人才工作會議精神,，充分調動我?？蒲腥藛T的創(chuàng)新積極性,，培養(yǎng)若干學術基礎扎實,、具有突出創(chuàng)新能力和發(fā)展?jié)摿Φ那嗄陮W科帶頭人,，扶持他們申報教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”、新世紀“百千萬人才工程”高層次人選,、“國家杰出青年基金”等國家級重大人才計劃,，造就一批能進入國內外科技前沿的國家級層次人才，根據《河南師范大學關于“杰出青年人才培育計劃”實施辦法》（校人字[2010]12號）文件精神,，現將開展我校2010年度“杰出青年人才培育計劃”申報工作通知如下：
一,、申報條件
1.德才兼?zhèn)洌哂休^高的政治思想素質,，有強烈的事業(yè)心和奉獻精神,。身體健康，年齡一般在42周歲以下,。
2.具有博士學位或高級專業(yè)技術職務,。
3.已經取得重要科研成果，具備下列條件之一：
（1）主持過國家自然科學基金或國家社會科學基金項目,。
（2）省,、部級二等以上科技獎、社會科學成果獎的主要完成人,。
（3）在我校核定的二級以上頂尖期刊上發(fā)表學術論文文科4篇,、理科6篇以上，其中至少1篇發(fā)表在本學科領域公認的權威性學術刊物上,。
同等條件下,，已獲省級人才培育計劃資助，且符合年齡條件者優(yōu)先,。
二,、資助計劃、研究周期及資助經費
每年計劃選拔3人左右,，資助項目的研究周期原則上不超過3年,，資助標準為文科及非實驗性理科12萬元，工科及實驗性理科15萬元,。
三,、申報程序與有關要求
1.各單位按照文件要求認真做好人選的申報工作，對申請人的學術水平,、教學科研能力以及研究課題的可行性和創(chuàng)新性進行認真審查,，提出推薦人選，并于12月20日前將《河南師范大學杰出青年人才培育計劃申請書》及所涉及的證書,、論文,、檢索證明,、著作、獲獎,、專利等原件及復印件一套送人事處師資科,，逾期恕不受理。
2.人事處實行校內外專家相結合的評審機制,，對各單位推薦的人選進行評審,，并擬定推薦人選。
3.推薦人選應與學校簽訂《河南師范大學杰出青年人才培育計劃任務書》,，對照培育目標,，明確研究內容、預期目標及標志性成果等,。
4.資助期滿并考核合格者,，優(yōu)先推薦申報教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”、新世紀“百千萬人才工程”等國家級重大人才計劃,。對未能正常履行工作職責或調離學校的入選者,，以及違反職業(yè)和學術道德、弄虛作假的入選者,，學校將中止和撤銷資助,。
各單位應高度重視青年人才隊伍建設，認真做好該計劃人選的推薦和選拔工作,。同時將入選者列入學院的人才隊伍建設計劃,，支持其開展創(chuàng)新性科研工作，加強跟綜管理,，努力營造讓杰出青年人才脫穎而出的氛圍和環(huán)境,，培養(yǎng)和造就一批青年學術帶頭人，提升科技創(chuàng)新隊伍的實力和水平,。
四,、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：張利遠 孫俊領 聯(lián)系電話：0373-3326203。
人 事 處
2010年12月10日
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